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„Krankheitsmanagement bei Mitarbeitern rechtssicher und souverän meistern“

Praxisnah: Regeln Sie den Umgang mit erkrankten Mitarbeitern im Alltag rechtssicher
Kompakt: In 3 Stunden alles Wichtige erfahren
Bequem: Intensiv-Workshop inkl. Aufzeichnung und Präsentation

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Das erwartet Sie in unserer Schulung:

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Manchmal benötigt man einen Perspektivenwechsel, um die Herausforderungen im Arbeitsrecht erfolgreich zu meistern. Genau aus diesem Grund laden wir Sie zu unserem Intensiv-Workshop ein, der sich speziell den komplexen Themen rund um den Umgang mit langzeiterkrankten Mitarbeitern, häufigen Fehlzeiten, Zweifeln an der Krankheit und aktueller Rechtsprechung dem betrieblichen Eingliederungsmanagement und Krankengesprächen widmet.

3 Stunden Intensiv-Workshop
Aufzeichnung für 4 wochen
Präsentation zum Nacharbeiten

Themenhighlights

Pflichten des Arbeitgebers bei langzeiterkrankten Mitarbeitern
Betriebliches Eingliederungsmanagement in der Praxis richtig umsetzen
Rechtliche Pflichten bei einem Krankenrückkehrgespräch (Vorlagen als Bonusmaterial)
Aktuelle Rechtsprechung zum Umgang bei Zweifeln an der Arbeitsunfähigkeit
Letzter Schritt: Krankheitsbedingte Kündigung und deren Voraussetzungen

Exklusives Bonusmaterial

Rechtssichere Vorlagen für ein Krankenrückkehrgespräch (BEM)

Für wen ist der Workshop genau das Richtige?

HR-Manager
Führungskräfte und Personalverantwortliche
Geschäftsinhaber
Alle, die ihr Wissen im Arbeitsrecht erweitern möchten

Profitieren Sie von unserem Expertenwissen aus erster Hand und tauschen Sie sich mit Gleichgesinnten über Best Practices aus.

Bitte beachten Sie, dass die Teilnehmerzahl begrenzt ist, um eine effektive Interaktion zu gewährleisten. Wir empfehlen daher eine frühzeitige Anmeldung, um Ihren Platz zu sichern.

Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme.